Отпуск без сохранения зарплаты для начинающего специалиста

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 

Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

Выгнать Вас в отпуск без сохранения заработной платы Вас никто не вправе, согласно ст. 128 ТК РФ. Впрочем, как и в любой другой отпуск Вас без Вашего согласия никто не отправит, если это не предусмотрено Трудовым договором

А так этот отпуск не должен превышать 14 дней, исключение составляют инвалиды и ветераны ВОВ.

Удачи Вам в отстаивании Ваших прав!