оплата больничного по старому месту работы.
Просмотров: 1Здравствуйте! Мое имя - Ольга Сергеевна. мне 56 лет. Живу в г.Каменске-Шахтинском Ростовской области. Я - пенсионерка. До 13 ноября 2012 г. я работала младшим воспитателем (няней) в детском саду. 13 ноября я по общему заболеванию получила 3-ью группу инвалидности и с 13 ноября уволилась по собственному желанию с работы. 12 декабря меня положили в больницу по поводу удаления пупочной грыжи. 1-ый больничный выдан с 12 дек. по 26 дек., 2-ой больничный с 27 по 29 декабря. Я отдала больничные листы в детский сад, т.е по предыдущему месту работы, т.к до 12 дек. я не работала. Мне в приеме и оплате больничных листов заведующая отказала, мотивируя тем, что я уволилась с детсада и являюсь к тому же инвалидом. Права ли администрация детсада? Если нет, то куда мне обращаться, в отдел образования или куда-то в другую организацию? Если администрация обязана мне оплалить больничный, то должна оплатить оба больничных или нет? И в каком размере?Cпасибо за ответ.
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Согласно ч. 2 ст. 5 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" пособие по временной нетрудоспособности выплачивается застрахованным лицам, когда заболевание или травма наступили в течение 30 календарных дней со дня прекращения указанной работы или деятельности. В данном случае заболевание наступило в течение 30 календарных дней с момента его увольнения, в последний день указанного срока. Оплате подлежит весь период временной нетрудоспособности. Если второй больничный является продолжением первого, то и второй больничный подлежит оплате. Не переживайте, что пропустите срок предоставления больничного, т.к. пособие по временной нетрудоспособности назначается, если обращение за ним последовало не позднее шести месяцев со дня восстановления трудоспособности. Обратитесь к бывшему работодателю с письменным требованием оплатить больничный со ссылкой на вышеуказанный нормативный акт. При отказе позвоните в местное отделение ФСС, они подскажут, куда обратиться далее. Удачи Вам!