Рейтинг@Mail.ru

Как защититься в суде от приписываемой недостачи?

Просмотров: 2
Светлана
Вопрос задан26 марта 2014 в 17:43

Я работаю в магазине заведующей,в магазине 2 предприятия ООО и ИП, я числюсЬ по ИП. Когда я устраивалась на работу в ИП я подписывала только договор о материальной ответственности,должностных инструкций на тот момент мне не давали подписывать,прошел год мне приносят задним числом подписать инструкции,потому что я увольняюсь,я отказалась. Правильно ли я сделала? По ООО у меня прошла ревизия и по результату ревизии у меня излишек 38тыс. Руководство по документам,по приходным накладным, насчитали мне 85тыс излишка и 150тыс недостачи и вешают 150тыс на меня,как будто бы накладные неправильно забивались и поэтому 38тыс пошло излишком(я там не числюсь и договор о материальной ответственности я не подписывала),но доступ к моему компьютеру имеют все и забивать товар в компьютер мог кто угодно.Смогу ли я это доказать как то? И это правильно вообще по закону что недостача не перекрывается излишком?А т.к.я отказываюсь платить они передают дело в суд.Могу ли я расcчитывать на то,что я выиграю в суде? И что мне вообще может быть за это? Продавцы с ООО писали в объяснительных под давлением что я сидела на кассе и теперь дознаватели ссылаются на это а значит снимала деньги с кассы.Как мне доказать что я не сидела и денег не брала?

Ответы:

Вахтер
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 


Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

Benedictus
Опубликовано26 марта 2019 в 18:47
Опубликовано26 марта 2019 в 18:47

В такой ситуации ведущую роль играют документы. Если Вы не подписывали договор о материальной ответственности и должностные инструкции, Вам не за что переживать - документально Вы чисты. В суде Вы выиграть, конечно, сможете, доказательств Вашей вины кроме объяснительных и вовсе никаких нет.

Рекомендация эксперта
Узнайте как можно больше о содержании дела против Вас, по какой статье Вас будут судить и прочее.

advokat
Опубликовано27 марта 2019 в 01:00
Опубликовано27 марта 2019 в 01:00

Скорей всего работодатель пытается повесить на Вас всю недостачу и это он намерен сделать путем возбуждения уголовного дела. Думаю, что оснований для возбуждения уголовного дела недостаточно, если конечно Вы сами не возьмете всю вину на себя. В порядке гражданского судопроизводства несколько сложней, поскольку наличие либо отсутствие договора о материальной ответственности может сыграть Вам на руку, но лучше, если в суд Вы пригласите адвоката, чтобы с Вас не взыскали кругленькую сумму недостачи.

Похожие вопросы по этой теме:

Рубрикатор
  • Бухгалтеру
  • Юристу
  • Кадровику
  • Физическому лицу
    • Формы и отчеты
    • Налоги и взносы
    • Учет и платежи
    • Расчеты с работниками
    • Документы
    • Суд
    • Корпоративное право
    • Кадровые документы
    • Трудовые отношения
    • Отчеты и контроль
    • Общие вопросы
    • Охрана труда
    • ИП и самозанятость
    • Работа. Служба
    • Здоровье
    • Семья
    • Имущество. Жилье
    • Документы
    • Льготы. Пенсии
Ошибка на сайте