Рейтинг@Mail.ru

Можно ли заключить соглашение о применении процедуры медиации до возникновения спора?

Просмотров: 1
Lidia26
Вопрос задан21 марта 2013 в 15:31

Как партнеры по договорным отношениям могут подстраховаться и предотвратить возможные разногласия по поводу использования посредника при возникновении спорных ситуаций, который бы участвовал бы в урегулировании проблем в рамках процедуры медиации?

Ответы:

Вахтер
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 


Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

mirposrednik
Опубликовано21 марта 2019 в 15:57
Опубликовано21 марта 2019 в 15:57

Да, оно может быть заключено до возникновения спора, когда стороны обязуются в будущем при возникновении спора использовать процедуру медиации для его урегулирования. Такое соглашение может быть составлено в виде отдельного документа, либо в виде медиативной оговорки, включенной в текст договора.

Например: «Все споры, разногласия и требования, возникающие из настоящего договора или в связи с ним, в том числе касающиеся его исполнения, нарушения, прекращения и недействительности, подлежат урегулированию в рамках процедуры медиации (посредничества) на условиях в порядке, предусмотренном Правилами ЧУ центр медиации и права «Мировой посредник» (www.mirposrednik.ru)»

Похожие вопросы по этой теме:

Рубрикатор
  • Бухгалтеру
  • Юристу
  • Кадровику
  • Физическому лицу
    • Формы и отчеты
    • Налоги и взносы
    • Учет и платежи
    • Расчеты с работниками
    • Документы
    • Суд
    • Корпоративное право
    • Кадровые документы
    • Трудовые отношения
    • Отчеты и контроль
    • Общие вопросы
    • Охрана труда
    • ИП и самозанятость
    • Работа. Служба
    • Здоровье
    • Семья
    • Имущество. Жилье
    • Документы
    • Льготы. Пенсии
Ошибка на сайте