Что делать, если сотрудников хотят уволить или уйти по собственному?
Просмотров: 1Закрывают магазин,а сотрудников под предлогом профнепригодности хотят уволить,или предлагают вариант по собственному желанию,что делать?
ЗДРАВСТВУЙТЕ,магазин в котором я работаю закрывают!,нас собрали и сказали что бы мы искали работу,а в январе написали всем коллективом по собственному желанию !,а так же что скоро прийдет письмо от руководства, где будут фамилии тех кто уйдет в связи с результатами их плохой работы ,в городе есть еще магазины ,но там полный штат.Найти работу в декабре -январь достаточно не просто.Вопрос:могут ли нас заставить написать по собственному желанию.да еще ссылаясь на письмо в котором якобы неудовлетворительные результаты сотрудников,делать аттестации в результате которых увольнять или это незаконно ? Какой должен быть алгоритм действий со стороны работников что бы не быть обманутыми,и должен ли работодатель на выплачивать компенсацию и какую если да?
Вопрос относится к городу Ярославль
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Если Вы написали по с/ж никакой компансации не будет, кроме зарплаты за отработанное время и компенсации за неиспользованный отпуск. Вопрос в другом, зачем писали? Налицо прямое массовое нарушение прав работников, а Вы с этим согласились, подписав себе своего рода "приговор". Почему бы Вам не обратиться в Труд. инспекцию и прокуратуру.
