Как не выходить на работу 31.12.2015?
Просмотров: 2Как, не нарушая трудовое законодательство, не выходить на работу 31.12.2015 г.? Какие действия должно предпринять руководство?
Вопрос относится к городу Москва
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Здравствуйте!
Или предусмотреть в коллективном договоре оплачиваемый выходной день на 31.12, или работники должны написать заявление на отпуск без сохранения заработной платы.
Здравствуйте!
Как вариант, руководство может издать приказ о работе в другой выходной день до 31.12.2015. В приказе и указать, что считать 00.00.0000 г. рабочим, а 31.12. выходным.
