Рейтинг@Mail.ru

Детское пособие 1.5 -3 лет

Просмотров: 2
Алена
Вопрос задан4 сентября 2017 в 08:23

Здравствуйте, я в декретном отпуске, который скоро подходит к концу ( ребенку почти 3).

С 1.5 лет работодатель не перечисляет пособие 50 р в мес. Я не выясняла причину. Могу ли я по выходе на работу затребовать единовременное погашение этого пособия за 18 мес, то есть требовать выплаты 900 р?

Вопрос относится к городу Н Новгород

Ответы:

Вахтер
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 


Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

Ирина Шлячкова
Опубликовано4 сентября 2018 в 08:51
Опубликовано4 сентября 2018 в 08:51

Здравствуйте!

1. А заявление о выплате 50 р., при уходе в отпуск по уходу за ребенком Вы писали.

Если писали и подавали работодателю, то такое право - требования, Вы имеете.

2. Если же не писали такого заявления, то права требования у Вас возникает на подачу заявления и выплате пособия, а также на перерасчет за 6 месяцев до дня подачи документов.

п. 15 Постановления Правительства РФ от 03.11.1994 N 1206 "Об утверждении Порядка назначения и выплаты ежемесячных компенсационных выплат отдельным категориям граждан"

Ежемесячные компенсационные выплаты назначаются со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком, если обращение за ними последовало не позднее 6 месяцев со дня предоставления указанного отпуска.

При обращении за назначением ежемесячных компенсационных выплат по истечении 6 месяцев со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком они назначаются и выплачиваются за истекшее время, но не более чем за 6 месяцев со дня подачи заявления о назначении этих выплат.

Любовь_
Опубликовано4 сентября 2018 в 09:19
Опубликовано4 сентября 2018 в 09:19

Здравствуйте!

Нужно было обязательно выяснить.

Эти деньги выплачиваются с начала отпуска по уходу за ребенком,который начинается сразу после отпуска по беременности и родам, и до 3 лет ребенку. Т.е., не 900 руб., а больше.

1. Установить, что с 1 января 2001 г. ежемесячные компенсационные выплаты в размере 50 рублей производятся:

матерям (или другим родственникам, фактически осуществляющим уход за ребенком), состоящим в трудовых отношениях на условиях найма с предприятиями, учреждениями и организациями независимо от организационно-правовых форм, и женщинам - военнослужащим, находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им 3-летнего возраста;

Взыскать пособие можно будут через суд, если Вы докажете, что подавали заявление на выплату компенсационной выплаты в размере 50 руб. в месяц, так как эти деньги выплачиваются за счет работодателя.

Скорее всего, копии заявления у Вас нет, поэтому советую Вам написать заявление на оказание материальной помощи в размере суммы, которую Вы потеряли.

Если в материальной помощи откажут, пишите заявление на эти выплаты как можно скорее, хоть какие-то деньги получите

Постановление Правительства РФ от 03.11.1994 N 1206

(ред. от 24.12.2014)

"Об утверждении Порядка назначения и выплаты ежемесячных компенсационных выплат отдельным категориям граждан"

11. Ежемесячные компенсационные выплаты в размере 50 рублей назначаются и выплачиваются находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет (далее - отпуск по уходу за ребенком):

а) матерям (отцу, усыновителю, опекуну, бабушке, дедушке, другому родственнику, фактически осуществляющему уход за ребенком), состоящим в трудовых отношениях на условиях найма с организациями независимо от их организационно-правовых форм;

12. Заявление о назначении ежемесячных компенсационных выплат подается по месту работы (службы) для лиц, указанных в подпункте "г" пункта 11 настоящего Порядка, в орган социальной защиты населения по месту жительства.

К заявлению прилагается копия приказа о предоставлении отпуска по уходу за ребенком.

14. Решение о назначении ежемесячных компенсационных выплат принимается администрацией организации, руководителем воинского формирования или органа социальной защиты населения в 10-дневный срок со дня поступления документов.

В случае отказа в назначении ежемесячных компенсационных выплат заявитель письменно извещается об этом в 5-дневный срок после принятия соответствующего решения с указанием причины отказа и порядка его обжалования. Одновременно возвращаются все документы.

15. Ежемесячные компенсационные выплаты назначаются со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком, если обращение за ними последовало не позднее 6 месяцев со дня предоставления указанного отпуска.

При обращении за назначением ежемесячных компенсационных выплат по истечении 6 месяцев со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком они назначаются и выплачиваются за истекшее время, но не более чем за 6 месяцев со дня подачи заявления о назначении этих выплат.

20. Ежемесячные компенсационные выплаты осуществляются за счет средств, направляемых на оплату труда организациями независимо от их организационно-правовых форм.

Похожие вопросы по этой теме:

Рубрикатор
  • Бухгалтеру
  • Юристу
  • Кадровику
  • Физическому лицу
    • Формы и отчеты
    • Налоги и взносы
    • Учет и платежи
    • Расчеты с работниками
    • Документы
    • Суд
    • Корпоративное право
    • Кадровые документы
    • Трудовые отношения
    • Отчеты и контроль
    • Общие вопросы
    • Охрана труда
    • ИП и самозанятость
    • Работа. Служба
    • Здоровье
    • Семья
    • Имущество. Жилье
    • Документы
    • Льготы. Пенсии
Ошибка на сайте