Рейтинг@Mail.ru

Приказ Госкорпорации "Росатом" от 22.05.2014 N 1/476-П

ГОСУДАРСТВЕННАЯ КОРПОРАЦИЯ ПО АТОМНОЙ ЭНЕРГИИ "РОСАТОМ"

ПРИКАЗ

от 22 мая 2014 г. N 1/476-П

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ

О СООБЩЕНИИ РАБОТНИКАМИ ГОСКОРПОРАЦИИ "РОСАТОМ" О ПОЛУЧЕНИИ

ПОДАРКА В СВЯЗИ С ПРОТОКОЛЬНЫМИ МЕРОПРИЯТИЯМИ, СЛУЖЕБНЫМИ

КОМАНДИРОВКАМИ И ДРУГИМИ ОФИЦИАЛЬНЫМИ МЕРОПРИЯТИЯМИ,

УЧАСТИЕ В КОТОРЫХ СВЯЗАНО С ИСПОЛНЕНИЕМ ИМИ ДОЛЖНОСТНЫХ

ОБЯЗАННОСТЕЙ, СДАЧЕ ОЦЕНКЕ ПОДАРКА, РЕАЛИЗАЦИИ (ВЫКУПЕ)

И ЗАЧИСЛЕНИИ СРЕДСТВ, ВЫРУЧЕННЫХ ОТ ЕГО РЕАЛИЗАЦИИ

(в редакции приказов Госкорпорации "Росатом"

от 22.08.2014 N 1/790-П, от 18.01.2016 N 1/34-П

и от 11.01.2017 N 1/6-П)

В соответствии с пунктом 4 Национального плана противодействия коррупции на 2012 - 2013 годы, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 13 марта 2012 г. N 297 "О Национальном плане противодействия коррупции на 2012 - 2013 годы и внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации по вопросам противодействия коррупции", и постановлением Правительства Российской Федерации от 9 января 2014 г. N 10 "О порядке сообщения отдельными категориями лиц о получении подарка в связи с их должностным положением или исполнением ими служебных (должностных) обязанностей, сдачи и оценки подарка, реализации (выкупа) и зачисления средств, вырученных от его реализации" приказываю:

1. Утвердить прилагаемое Положения о сообщении работниками Госкорпорации "Росатом" о получении подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с исполнением ими должностных обязанностей, сдаче оценке подарка, реализации (выкупе) и зачислении средств, вырученных от его реализации (далее - Положение).

(в редакции приказа Госкорпорации "Росатом" от 18.01.2016 N 1/34-П)

2. Руководителям структурных подразделений Госкорпорации "Росатом" обеспечить ознакомление с Положением подчиненных работников под подпись и представление листов ознакомления в Управление по работе с персоналом.

Срок - 16.06.2014.

3. Управлению по работе с персоналом обеспечить внесение настоящего приказа в перечень локальных нормативных актов Госкорпорации "Росатом", ознакомление под подпись с которыми обязательно для всех вновь принятых работников Госкорпорации "Росатом".

4. Признать утратившим силу приказ Госкорпорации "Росатом" от 20 марта 2014 г. N 1/246-П "О реализации постановления Правительства Российской Федерации от 9 января 2014 г. N 10".

5. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на первого заместителя генерального директора по корпоративным функциям - главного финансового директора Госкорпорации "Росатом" Соломона Н.И.

Генеральный директор

С.В.КИРИЕНКО

Приложение

Утверждено

приказом Госкорпорации "Росатом"

от 22.05.2014 N 1/476-П

(в редакции

приказов Госкорпорации "Росатом"

от 22.08.2014 N 1/790-П,

от 18.01.2016 N 1/34-П

и от 11.01.2017 N 1/6-П)

ПОЛОЖЕНИЕ

О СООБЩЕНИИ РАБОТНИКАМИ ГОСКОРПОРАЦИИ "РОСАТОМ" О ПОЛУЧЕНИИ

ПОДАРКА В СВЯЗИ С ПРОТОКОЛЬНЫМИ МЕРОПРИЯТИЯМИ, СЛУЖЕБНЫМИ

КОМАНДИРОВКАМИ И ДРУГИМИ ОФИЦИАЛЬНЫМИ МЕРОПРИЯТИЯМИ,

УЧАСТИЕ В КОТОРЫХ СВЯЗАНО С ИСПОЛНЕНИЕМ ИМИ ДОЛЖНОСТНЫХ

ОБЯЗАННОСТЕЙ, СДАЧЕ ОЦЕНКЕ ПОДАРКА, РЕАЛИЗАЦИИ (ВЫКУПЕ)

И ЗАЧИСЛЕНИИ СРЕДСТВ, ВЫРУЧЕННЫХ ОТ ЕГО РЕАЛИЗАЦИИ

(в редакции приказа Госкорпорации "Росатом"

от 18.01.2016 N 1/34-П)

1. Настоящее Положение разработано на основе "Типового положения о сообщении отдельными категориями лиц о получении подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с исполнением ими служебных (должностных) обязанностей, сдаче и оценке подарка, реализации (выкупе) и зачислении средств, вырученных от его реализации", утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 09.01.2014 N 10.

(в редакции приказа Госкорпорации "Росатом" от 18.01.2016 N 1/34-П)

2. Положение определяет порядок сообщения работниками Госкорпорации "Росатом" (далее - Корпорация) о получении подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с их должностным положением или исполнением ими должностных обязанностей, порядок сдачи и оценки подарка, реализации (выкупа) и зачисления средств, вырученных от его реализации.

3. Для целей настоящего Положения используются следующие понятия:

"подарок, полученный в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями" - подарок, полученный работником Корпорации от физических (юридических) лиц, которые осуществляют дарение, исходя из должностного положения одаряемого или исполнения им должностных обязанностей, за исключением канцелярских принадлежностей, которые в рамках протокольных мероприятий, служебных командировок и других официальных мероприятий предоставлены каждому участнику указанных мероприятий в целях исполнения ими своих должностных обязанностей, цветов и ценных подарков, которые вручены в качестве поощрения (награды);

"получение подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с исполнением должностных обязанностей" - получение работником Корпорации лично или через посредника от физических (юридических) лиц подарка в рамках осуществления деятельности, предусмотренной должностной инструкцией, а также в связи с исполнением должностных обязанностей в случаях, установленных федеральными законами и иными нормативными актами, определяющими особенности правового положения и специфику трудовой деятельности указанных лиц;

(в редакции приказа Госкорпорации "Росатом" от 18.01.2016 N 1/34-П)

"работник Корпорации - работник Корпорации, занимающий должность входящую в Перечень должностей Госкорпорации "Росатом", на которые распространяются запреты, предусмотренные пунктами 1 - 4 и 7 - 11 части четвертой статьи 349.1 Трудового кодекса Российской Федерации, утвержденный приказом Госкорпорации "Росатом" от 14.08.2014 N 1/762-П"

(в редакции приказа Госкорпорации "Росатом" от 22.08.2014 N 1/790-П)

4. Работники Корпорации не вправе получать подарки от физических (юридических) лиц в связи с их должностным положением или исполнением ими должностных обязанностей, за исключением подарков, полученных в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с исполнением ими должностных обязанностей.

(в редакции приказа Госкорпорации "Росатом" от 18.01.2016 N 1/34-П)

5. Работники Корпорации обязаны в порядке, предусмотренном настоящим Положением, уведомлять обо всех случаях получения подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие которых связано с исполнением ими должностных обязанностей.

(в редакции приказа Госкорпорации "Росатом" от 18.01.2016 N 1/34-П)

6. Работник Корпорации, получивший подарок, обязан в течение 3 рабочих дней после получения подарка, подготовить два экземпляра уведомления о получении подарка (далее - уведомление), составленного в соответствии с приложением к настоящему Положению, передать уведомление и документы, подтверждающие стоимость подарка, - кассовый чек, товарный чек, иной документ об оплате (приобретении) подарка (при их наличии) уполномоченному работнику Управления АХО Корпорации.

В случае если подарок получен во время служебной командировки, уведомление представляется не позднее 3 рабочих дней со дня возвращения работника Корпорации, получившего подарок, из служебной командировки.

При невозможности подачи уведомления в сроки, указанные в абзацах первом и втором настоящего пункта, по причине, не зависящей от работника Корпорации, оно представляется не позднее следующего дня после ее устранения.

7. Уполномоченный работник Управления АХО Корпорации, ответственный за прием и регистрацию уведомлений, принимает и регистрирует уведомление в журнале регистрации уведомлений. Один экземпляр уведомления с отметкой о регистрации передается работнику Корпорации, получившему подарок, второй экземпляр уполномоченный работник Управления АХО Корпорации передает в комиссию по приемке и списанию основных средств и материально-производственных запасов, образованную в соответствии с приказом Корпорации от 18 июля 2008 г. N 282 "О комиссии по приемке и списанию основных средств и материально-производственных запасов" (далее - Комиссия).

8. Подарок, стоимость которого подтверждается документами и превышает 3 тыс. рублей либо стоимость которого получившему его работнику Корпорации неизвестна, сдается уполномоченному работнику Управления АХО Корпорации, который принимает его на хранение по акту приема-передачи не позднее 5 рабочих дней со дня регистрации уведомления в журнале регистрации уведомлений.

9. До передачи подарка по акту приема-передачи ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации за утрату или повреждение подарка несет работник Корпорации, получивший подарок.

10. В целях принятия Бухгалтерией Корпорации к бухгалтерскому учету подарка в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, определение его стоимости проводится Комиссией на основе рыночной цены, действующей на дату принятия к учету подарка, или цены на аналогичную материальную ценность в сопоставимых условиях. Сведения о рыночной цене подтверждаются документально, а при невозможности документального подтверждения - экспертным путем. Подарок возвращается сдавшему его работнику Корпорации по акту приема-передачи в случае, если его стоимость не превышает 3 тыс. рублей.

11. Работник Корпорации, сдавший подарок, может его выкупить, направив заявление о выкупе подарка в свободной форме на имя начальника Управления АХО Корпорации не позднее двух месяцев со дня сдачи подарка.

12. Управление АХО Корпорации в течение 3 месяцев со дня поступления заявления, указанного в пункте 11 настоящего Положения, организует оценку стоимости подарка для реализации (выкупа). Уполномоченный работник Управления АХО Корпорации уведомляет в письменной форме работника Корпорации, подавшего заявление, о результатах оценки, после чего в течение месяца заявитель выкупает подарок по установленной в результате оценки стоимости или отказывается от выкупа.

13. Подарок, в отношении которого не поступило заявление, указанное в пункте 11 настоящего Положения, может использоваться Корпорацией с учетом заключения Комиссии о целесообразности использования подарка для обеспечения деятельности Корпорации.

13.1. В случае если в отношении подарка, изготовленного из драгоценных металлов и (или) драгоценных камней, не поступило заявление, указанное в пункте 11 настоящего Положения, либо в случае отказа работника Корпорации, получившего подарок, от выкупа указанного подарка подарок, изготовленный из драгоценных металлов и (или) драгоценных камней, подлежит передаче уполномоченным работником Управления АХО Корпорации в федеральное казенное учреждение "Государственное учреждение по формированию Государственного фонда драгоценных металлов и драгоценных камней Российской Федерации, хранению, отпуску и использованию драгоценных металлов и драгоценных камней (Гохран России) при Министерстве финансов Российской Федерации" для зачисления в Государственный фонд драгоценных металлов и драгоценных камней Российской Федерации.

(в редакции приказа Госкорпорации "Росатом" от 18.01.2016 N 1/34-П)

14. В случае нецелесообразности использования подарка генеральным директором Корпорации принимается решение о реализации подарка и проведении оценки его стоимости для реализации (выкупа), осуществляемой посредством проведения торгов в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации.

15. Оценка стоимости подарка для реализации (выкупа), предусмотренная пунктами 12 и 14 настоящего Положения, осуществляется субъектами оценочной деятельности в соответствии с законодательством Российской Федерации об оценочной деятельности.

16. В случае если подарок не выкуплен или не реализован, генеральным директором Корпорации принимается решение о повторной реализации подарка, либо о его безвозмездной передаче на баланс благотворительной организации, либо о его уничтожении в соответствии с законодательством Российской Федерации.

17. Средства, вырученные от реализации (выкупа) подарка, зачисляются в доход соответствующего бюджета в порядке, установленном бюджетным законодательством Российской Федерации.

(в редакции приказа Госкорпорации "Росатом" от 11.01.2017 N 1/6-П)

Приложение

к Положению о сообщении работниками

Госкорпорации "Росатом" о получении

подарка в связи с протокольными

мероприятиями, служебными командировками

и другими официальными мероприятиями,

участие в которых связано с исполнением

ими должностных обязанностей, сдаче оценке

подарка, реализации (выкупе) и зачислении

средств, вырученных от его реализации

(в редакции

приказа Госкорпорации "Росатом"

от 18.01.2016 N 1/34-П)

Наименование подарка

Характеристика подарка, его описание

Количество предметов

Стоимость в рублях (при наличии подтверждающих документов)

1

2

Итого

--------------------------------

<*> Уведомление о получении подарка составляется в двух экземплярах.

Другие документы по теме
"Об утверждении Порядка принятия решения об осуществлении контроля за расходами федеральных государственных служащих (федеральных государственных гражданских служащих) Следственного комитета Российской Федерации, работников, замещающих отдельные должности на основании трудового договора в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Следственным комитетом Российской Федерации, а также за расходами их супруг (супругов) и несовершеннолетних детей" (Зарегистрировано в Минюсте России 21.06.2018 N 51401)
"Об утверждении руководства по безопасности при использовании атомной энергии "Самооценка эксплуатирующей организацией текущего состояния ядерной и радиационной безопасности исследовательской ядерной установки" (вместе с "РБ-147-18...")
"Об исключении сведений о туроператорах из Единого федерального реестра туроператоров"
Ошибка на сайте